Con l’inizio del nuovo anno scolastico, è utile fare il punto sui requisiti pensionistici aggiornati al 25 settembre 2025, alla luce delle recenti modifiche normative. Di seguito una sintesi delle principali opzioni disponibili per il personale scolastico in regime misto o contributivo.
Pensione di vecchiaia (sistema misto)
Normativa di riferimento: Art. 24, commi 6 e 7, D.L. 201/2011
- D’ufficio: 67 anni entro il 31 agosto 2026 + almeno 20 anni di contributi
- A domanda: 67 anni entro il 31 dicembre 2026 + almeno 20 anni di contributi
Pensione di vecchiaia per lavori gravosi o usuranti
Normativa: Legge 205/2017, commi 147-153
- A domanda: 66 anni e 7 mesi entro il 31 dicembre 2026
- Contributi richiesti: almeno 30 anni entro il 31 agosto 2026
- Nota: non è ammesso il cumulo contributivo
Pensione anticipata ordinaria
Normativa: Art. 15, D.L. 4/2019
- Donne: 41 anni e 10 mesi di contributi entro il 31 dicembre 2026
- Uomini: 42 anni e 10 mesi di contributi entro il 31 dicembre 2026
Opzione Donna
Requisiti variabili per anno di maturazione:
| Anno | Età anagrafica | Contributi | Condizioni aggiuntive |
|---|---|---|---|
| 2021 | 58 anni | 35 anni | Nessuna |
| 2022 | 60 anni (rid. 1 anno/figlio, max 2) | 35 anni | Assistenza a familiari disabili o invalidità ≥ 74% |
| 2023 | 61 anni (rid. 1 anno/figlio, max 2) | 35 anni | Come sopra |
| 2024 | 61 anni (rid. 1 anno/figlio, max 2) | 35 anni | Come sopra |
Quote 100 e 102 (solo per chi ha maturato i requisiti entro il 2022)
- Quota 100 (entro 2021): 62 anni + 38 anni di contributi
- Quota 102 (entro 2022): 64 anni + 38 anni di contributi
Pensione anticipata flessibile (Quota 103)
Normativa: Leggi 197/2022, 213/2023, 207/2024
- Requisiti 2023, 2024, 2025: 62 anni + 41 anni di contributi
- Calcolo: interamente contributivo (D. Lgs. 180/1997)
Per i lavoratori con primo accredito contributivo dal 1° gennaio 1996, valgono le regole del sistema interamente contributivo, con requisiti specifici disciplinati dall’art. 24 del D.L. 201/2011 e successive modifiche.